公司评论      
腾达建设(600512)路桥通四海,腾达筑未来 2008-1-14
      发行篇
  问:本次募投实施后,对公司今后会有什么影响?
  叶林富答:新增机械设备到位后,固定资产金额大幅增加会导致公司总资产大幅增加,同时公司的净资产也会大幅增加,固定资产占总资产的比重会相应提高,公司的资产负债率会明显下降,公司的资产负债结构更加合理,公司的抗风险能力会明显提高,而且,由于固定资产保有率的提高,公司在以后的招投标中的中标率也会增加,从而提高公司的竞争力。
  问:请问公司有什么制度来保证项目的顺利进行和募集资金的专款专用?
  叶洋友答:公司建立了健全的法人治理结构,重大项目都必须通过股东大会批准,公司增发后按照有关规定,保证增发募集资金用于招股书所列项目的建设,确保资金的实际投向与招股说明书中的承诺一致。
  问:能否介绍一下本次募投资金的用途?
  叶洋友答:本次增发募集资金计划用于市政工程施工设备技术改造项目、公路工程施工项目技术改造项目、桥梁工程施工技术改造项目和补充公司及合肥子公司流动资金,总投资为4.7亿元。
  问:公司增发后面临净资产收益率被稀释的风险,如何确保降低此风险?
  申文田答:公司对增发募集资金投向的项目有充分的论证,并且有着丰富项目管理的经验和较强的抗风险能力,公司将加快项目建设,以尽快产生经济效益,将利用本公司行业中的现有地位和技术优势,扩大已有产品的生产规模,提高产品质量,降低产品成本,巩固并提高本公司在同行业中的领先地位。并抓住本次公开增发股票的机遇,提高公司的竞争实力,保持公司持续快速发展,以降低净资产收益率下降风险。
  问:请问公司将如何处理来自中小股东方面的意见和质询?
  徐笑白答:我们欢迎任何投资者,任何关心腾达建设的人对公司提出意见和质询。公司非常重视与投资者的沟通,保护投资者的利益,对所有股东的意见和质询都认真对待,及时予以答复或解释,希望广大投资者继续对公司给予关注。我们设立专线电话,公开网址,希望大家随时随地和我们取得联系,不论打电话、发邮件或是亲自来,我们都欢迎。
  问:请问主承销商对股票未来的走势如何判断?
  满慧答:公司股票增发后走势受到众多因素影响,不仅有公司生产经营业绩等内在因素,也包含市场、行业等国际国内等因素,因此较难做出准确判断!但是,相信公司增发后一定会兢兢业业,努力经营,回报各位股东!
  问: 公司股票有中长期投资价值吗?值得我投资吗?
  满慧答:我深信公司股票具有长期投资价值。公司主业经过较长时间的经营,已经具备了核心的竞争力;而且公司在经营、财务等方面采取稳健的风格,大大降低了投资者的投资风险。今后随着公司战略规划的不断实施,公司还将取得快速的发展。
  经营篇
  问:能简单说一下公司的发展战略吗?
  叶洋友答:根据公司制定的发展战略,公司今后要大力开拓高端市场,发展高端业务,特别是轨道和隧道交通施工工程。
  问:请问公司具体采取哪些措施控制成本?
  申文田答:公司采用严格事前预算、事中监控、事后监督等措施控制成本。
  问:对建筑企业来说,质量就是企业的生命。我们公司是如何体现的呢?
  叶洋友答:对市政工程建筑企业来说,质量就是企业的生命。近年来,公司以质量管理体系运行为主线,进一步加强了对工程质量的监督、检查和落实,使之制度化、科学化、规范化,同时加大了对违章和违规的处罚力度。针对项目管理中出现的问题,公司果断采取措施,及时进行处理,严防影响企业信誉事件的发生。
  为了进一步提高产品和服务的质量,公司不断增强开发能力,目前公司同时具备地下、地面、地上全方位的施工能力。公司施工完成的工程项目先后获得许多荣誉,主要有杭州市建设工程“西湖杯”奖、上海市建设工程优质结构奖、中国市政金杯示范工程奖、国家优质工程银质奖、中国人居环境范例奖、上海市道路示范工程奖、浙江省市政工程金奖等。
  问:世博会带来的影响有哪些呢?
  叶洋友答:北京奥运会、上海 “世博”等日益临近,固定资产投资增速还将维持较高水平,从而有利于建筑工程行业景气预期,因此也给公司带来更好的发展机会。我们应该抓住几个机遇,发展自己的企业。
  问:企业未来几年提高主营业务收入的措施有哪些?
  叶林富答: (1)努力开拓高端业务,提高施工产品毛利率;
  (2)提高机械设备的使用效率;
  (3)积极开拓经营区域 ;
  (4)进一步完善公司的市场开拓激励机制 ;
  (5)引进高级经营管理人才和专业技术人才,提高工程技术水平;
  (6)加强施工项目成本的管理,提高施工工艺水平,提高工程质量 。
  问:公司的经营模式是什么样的呢?
  叶林富答:本公司系大型建设工程的承包商,通过在建设工程的招投标中竞标取得工程项目。
  问:公司如何让员工认同企业文化呢,你们有什么体会?
  叶林富答:公司自上市以来,始终将企业文化看作核心竞争力之一,也作为凝聚团队、支撑企业长远发展的根本手段之一。公司持之以恒地对员工进行企业文化宣传,围绕 “团结进取,务实开拓”的企业宗旨, 营造“尊重人的价值,创导团队精神”的企业氛围,并通过公司综合信息、简报、内部网站,为经营者总结经营管理之道、成功之处,将企业建设的系统化、制度化、规范化融入于企业文化建设之中,从而不断增强员工的凝聚力和团队意识。
  问:地铁项目的收益情况会很好吗?
  申文田答: 一般来讲,地铁项目的毛利相对较高,如果加强施工管理,项目的收益会较好。
  问:请问作为主承销商,您对腾达建设的行业地位和未来发展有何评价?
  满慧答: 作为主承销商,我对腾达建设的行业地位和市场竞争力充分认可,通过本次增发, 腾达建设的行业地位将更加巩固,核心竞争力进一步提高,盈利能力进一步加强,未来发展将更上一层楼。
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